Oferty pracodawców

Jeronimo Martins Polska S.A.

ul. Żniwna 5, 62-025 Kostrzyn

https://pracawbiedronce.pl/

04.03.2022

Management Trainee w dziale ds. lojalności klientów i innowacji cyfrowych

Województwa:

mazowieckie

Branże:

Finanse / Bankowość / Ekonomia
Informatyka / Telekomunikacja
Kadra zarządzająca
Księgowość / Audyt / Podatki
Logistyka / Spedycja / Dystrybucja
Marketing / Reklama / PR
Sprzedaż / Handel

Typ:

praca

Lokalizacja: Warszawa, Polska

Budujemy lojalność klientów za pomocą najbardziej popularnego programu lojalnościowego w Polsce, z którego korzysta ponad 11 milionów użytkowników. Tworzymy kampanie marketingowe, reklamowe i akcje lojalnościowe. To dzięki nam ulubionymi maskotkami stały się postaci z Gangu Swojaków, Fajniaków czy Świeżaków. Podejmiesz wyzwanie?

Benefity:

umowa o pracę i pakiet ponad 20 benefitów
szybka ścieżka kariery prowadząca do stanowiska menedżerskiego
dedykowany, 2-letni program rozwojowo-szkoleniowy
odpowiedzialne, rozwijające zadania i możliwość udziału w kluczowych projektach firmy
opieka Mentora w trakcie całego programu
możliwość zdobycia cennego doświadczenia w jednej z największych firm w Polsce

Zakres Twoich obowiązków

komunikacja oraz przygotowywanie ofert dla klientów programu Moja Biedronka – współtworzenie i rozwijanie najbardziej popularnego programu lojalnościowego w Polsce
koordynacja kampanii digitalowych wspierających akcje lojalnościowe
wszelkie działania związane z rozwojem aplikacji i komunikacji z klientami
przygotowywanie komunikacji do mediów tradycyjnych i digitalowych
współpraca z agencjami
przygotowywanie materiałów marketingowych

Umiejętności, jakich od Ciebie oczekujemy

wykształcenie kierunkowe – marketing i zarządzanie, marketing internetowy, marketing cyfrowy, digital, cyfryzacja, zarządzanie, komunikacja marketingowa, reklama – ostatni rok studiów lub absolwent maksymalnie do 2 lat po zakończeniu studiów
kreatywność i pomysłowość, a także otwartość na zmiany
aktywne korzystanie z social mediów i znajomość bieżących trendów w tym obszarze
umiejętność analitycznego myślenia i znajomość MS Office w stopniu dobrym (Excel, Power Point, Word)

Korzyści z udziału w Programie

szybka możliwość awansu na stanowisko menedżerskie i jasno określona ścieżka kariery
zdobycie cennego doświadczenia podczas zaplanowanych rotacji do innych działów oraz programu szkoleniowo-rozwojowego
dogłębne poznanie i zrozumienie wszystkich działów i procesów w największej firmie handlowej w Polsce
możliwość korzystania z doświadczenia najlepszych praktyków branży retail
rozwinięcie kompetencji twardych i miękkich, niezbędnych w biznesie
poczucie sprawczości i widoczne efekty działania

APLIKUJ: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=b3365fb02f90413f921e1a75d4e62707

zobacz pełen profil pracodawcy

Znajdź ofertę Znajdź pracodawcę