Praca polega na wykładaniu towaru w supermarketach sieci BIEDRONKA.

Pierwsze dni adaptacji (pierwszy dzień w pracy) – pracownicy przechodzą szkolenie. Kierownik sklepu prowadzi szkolenia z zasad

bezpieczeństwa, uczy specjalnych zasad pracy z produktami spożywczymi (

m.in. wykładania towarów). Towarami przeterminowanymi nie zajmuje się pracownik, nie zmienia metek cenowych. Tego rodzaju

prace stanowią obowiązki kierownika sklepu. Pracownik nie jest przypisany

do konkretnego działu. Pracownik jest odpowiedzialny za utrzymywanie czystość w sklepie (np. wyciera półki, zbiera puste kartony).

Pracownicy myją również halę specjalną maszyną ( do tego pracownik

zostaje przeszkolony).

Zakres obowiązków:

– Układanie towarów na półkach;

– Utrzymywanie czystości półek;

– Utrzymanie czystości w sklepie oraz hali.

Wynagrodzenie:

 Stawka godzinowa do 26 roku życia – 27,70 PLN/godz(brutto=netto)  +dofinansowania do własnych kwater 1,20-2,40 PLN/godz (brutto)

Stawka godzinowa od 26 roku życia – 27,70 zł /h(brutto) + dofinansowania do własnych kwater 1,20-2,40 zł/h (brutto)

Harmonogram pracy:

– 8-10-12 godzin dziennie (grafik tworzy kierownik sklepu);

– Nocne zmiany;

– od 216 godzin miesięcznie;

– 6 dni w tygodniu (dzień wolny – niedziela).

Zakwaterowanie:

– Zakwaterowanie jest zapewnione bezpłatnie. Warunki mieszkaniowe: 2-3 lub 4 osoby w pokoju. Dla par osobny pokój.

– Opłata za media w wysokości 300 zł za miesiąc. 90% wszystkich mieszkań znajduje się w odległości spacerowej od sklepu.

Informacje dodatkowe:

– pomagamy w wyrobieniu książeczki do celów sanitarno-epidemiologicznych;

– pomagamy w uzyskaniu (PESEL);

– pomagamy w uzyskaniu statusu studenta (dla osób poniżej 26 roku życia);

– pomagamy w uzyskaniu zezwolenia na pobyt czasowy i pracę (karta pobytu).

Zatrudniamy pracowników bez doświadczenia zawodowego i bez znajomości języka polskiego.

Odzież robocza (buty, fartuch, koszulki) zapewniana jest bezpłatnie.

Oficjalne zatrudnienie na podstawie umowy zlecenia.