W tym roku zanotowano wzrost wynagrodzeń od 5 do 15 proc. Jak wynika z raportu „Stan HRM w Polsce 2007” (opracowanego we współpracy z Katedrą Rozwoju Kapitału Ludzkiego SGH, a także na podstawie opinii wybitnych naukowców i specjalistów z dziedziny HRM) należy się spodziewać dalszego wzrostu w 2007 roku i będzie to dotyczyć płac zasadniczych – głównie stanowisk podstawowych i specjalistycznych i jest to związane z wyjazdem tych grup do pracy za granicę. Specjaliści od rynku pracy podkreślają, iż 60 proc. problemów rekrutacyjnych dotyczy specjalistów, a tylko 30 proc. robotników. Na podwyżki mogą liczyć także najmniej zarabiający.